Nawigacja
· Strona g堯wna
· Nowohuckie Linki
· Fotohistorie
· Szukaj
· Dzielnice
· NH - Miejsce dobre do 篡cia
W G這sie
 Felietony
 Miss Nowej Huty -
XXI edycja

 Nowohucianie
 Humor
 Prawnik radzi
Ostatnie artyku造
· [2026.10.16] Par� s�...
· [2026.10.16] Sk康 ta...
· [2026.10.16] Wybory ...
· [2026.10.09] Par� s�...
· [2026.10.09] Zas逝篡...
Ostatnio na forum
Najnowsze tematy
· Na sprzeda� dzia趾a ...
· Akcja poboru krwi
· Kr鏒kie w這sy - piel...
· Sekcja rekreacyjna G...
· TBS w nowej hucie?
Najciekawsze tematy
Brak temat闚 na forum
Wyr騜nienie dla ArcelorMittal Poland „Fabryka roku” – fabryka bezpiecze雟twa
Na pocz徠ku grudnia w Warszawie odby豉 si� gala konkursu „Fabryka Roku”, w kt鏎ym wyr騜niono projekt ArcelorMittal Poland „Bezpiecze雟two to MY”.
W 鏀mej edycji konkursu Wydawnictwa Trade Media International i magazyn闚 bran穎wych In篡nieria i Utrzymanie Ruchu oraz Control Engineering Polska nagrodzono firmy i osoby, kt鏎e w szczeg鏊ny spos鏏 wyr騜ni造 si� w polskim przemy郵e, wprowadzaj帷 w praktyce w swoich zak豉dach produkcyjnych nowe rozwi您ania i technologie.
– D捫ymy do osi庵ni璚ia najwy窺zego poziomu bezpiecze雟twa w naszych hutach i koksowniach. Doskonalimy procesy i mechanizmy kontroli czynnik闚 ryzyka w obszarze BHP. Przede wszystkim kierujemy si� zasad�, 瞠 kluczow� rol� odgrywa tu samo鈍iadomo嗆 pracownik闚 i wysoka kultura BHP w ca貫j organizacji. Na ten aspekt zaanga穎wania i odpowiedzialno軼i za 篡cie i zdrowie w豉sne oraz wsp馧pracownik闚 k豉dziemy szczeg鏊ny akcent w szkoleniach – podkre郵a Marlena Kowalska, koordynatorka projektu Bezpiecze雟two to MY w ArcelorMittal Poland.
„Bezpiecze雟two to My” to wieloletni program szkole�, kt鏎ego celem jest eliminacja niebezpiecznych zachowa�, praca nad 鈍iadomo軼i� pracownik闚 dotycz帷� zagro瞠� i ryzyka, a tak瞠 skutk闚 wypadk闚 oraz zmiana mentalno軼i z postawy „ja musz�” na „ja chc�”.
Warsztaty Bezpiecze雟two to MY – rozpocz窸y si� w 2016 roku, a jego pierwsz� faz� zatytu這wan� „Zacznij od siebie” zako鎍zono w roku 2018.
– W ramach pierwszej cz窷ci projektu przeszkolonych zosta這 ok. 10 tys. naszych pracownik闚, czyli 98 proc. za這gi. Program zosta� pozytywnie oceniony przez uczestnik闚: 99,4 proc. pracownik闚 poleci這by szkolenie innym – podsumowuje Marlena Kowalska.
Podobna grupa b璠zie przeszkolona w ramach drugiej cz窷ci projektu, zatytu這wanej „Zmiana zaczyna si� od Nas”. Program szkole� realizuje Zesp馧 Trener闚 Bezpiecze雟two to MY.

 
Ten serwis u篡wa cookies i podobnych technologii (brak zmiany ustawienia przegl康arki oznacza zgod� na to)
Prezentowane na stronie internetowej informacje stanowi� tylko cz窷� materia堯w, kt鏎e w ca這軼i znale潭 mo積a w wersji drukowanej "G這su - Tygodnika Nowohuckiego".
Logowanie
Nazwa u篡tkownika

Has這



Nie mo瞠sz si� zalogowa�?
Popro� o nowe has這
Reklama


Wygenerowano w sekund: 0.05 36,570,239 unikalnych wizyt